| Parlons Bilan de compétences > | | le FONGECIF POITOU CHARENTES a agréé en 2004 le cabinet SBL, "CENTRE DE BILAN DE COMPETENCES" ; les salariés désireux de faire évoluer leur carrière au sein de votre entreprise peuvent solliciter un CONGE INDIVIDUEL DE FORMATION, en accord avec vous ; il sera financé par cet organisme collecteur après un bilan de compétences validant la pertinence du projet d'évolution ; il s'agit de bien définir le type de formation adéquat, au regard des aptitudes de la personne et des besoins de l'entreprise ; nous sommes donc aujourd'hui à la disposition des salariés demandeurs de cette démarche et seuls décideurs du choix de leur prestataire
PETITE PRECISION pour vous, chefs d'entreprises ...
Sachez tout de même que vos collaborateurs peuvent entamer par eux même et sur leur temps de travail un BILAN DE COMPETENCES financé par le FONGECIF; il s'agit alors d'une démarche personnelle leur permettant bien souvent de "faire le point" de leur carrière avant d'envisager des changements profonds ...
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